- Secteur d'activité : Santé et action sociale
- Durée de Travail : Temps Plein
- Pays : France
- CSP : Cadre
- MàJ le : 13/01/2026
- Type de Contrat : CDI
- Entrée en fonction : Immédiate
- Ville : Evreux
- Publié le : 07/01/2026
Présentation de la société
Vous recherchez une opportunité professionnelle stable, humaine et porteuse de sens, au sein d’un environnement structuré et engagé dans la prévention ?
Alors cette opportunité pourrait vous correspondre.
SST CONSEIL, cabinet spécialisé dans les métiers de la santé et de la prévention au travail, accompagne un service autonome de prévention et de santé au travail, implanté dans le département de l’Eure, au cœur de la fonction publique territoriale.
Ce service accompagne environ 2 300 agents et s’inscrit dans une logique de proximité, de qualité de suivi et de continuité du service rendu. L’organisation privilégie une approche qualitative de la santé au travail, centrée sur la présence médicale, la disponibilité et la coopération entre professionnels.
Votre futur poste :
Vous exercerez au sein d’un service à taille humaine, avec une réelle autonomie dans l’organisation de votre activité et un périmètre d’intervention clairement défini.
Vos missions principales comprendront :
- le suivi médical des agents,
- la prévention des risques professionnels,
- la participation aux actions en milieu de travail,
- la collaboration avec les acteurs internes de la prévention (psychologue du travail, chargée des conditions de travail, conseillère en prévention),
- la contribution à une dynamique collective orientée vers la qualité et la continuité du service.
Vous vous reconnaissez ?
Vous recherchez un poste permettant un réel équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en conservant une activité médicale riche et variée.
Vous trouverez chez nous :
- Un poste stable et sécurisé au sein de la fonction publique territoriale
- Une organisation respectueuse du temps médical
- Une équipe pluridisciplinaire déjà en place (IST, assistant médical, psychologue du travail, chargée de prévention)
- Avantages :
- Bonus attractivité
- Crèche départementale
- Accompagnement à l’installation (via la CCI)
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels